Jobcoaching op de werkvloer
Heeft een nieuwe medewerker nood aan extra ondersteuning om zich in te werken? Onze job- en taalcoaches bieden gratis begeleiding.
Wat houdt jobcoaching in?
- Een jobcoach begeleidt de nieuwe medewerker op het vlak van attitudes, communicatie en indien nodig op het vlak van taal. Het team waarin de nieuwe medewerker terechtkomt, wordt nauw betrokken.
- De jobcoach helpt je medewerker vlotter te integreren en beter te functioneren in je bedrijf. Het gaat om een traject op maat van medewerker en bedrijf.
- De jobcoach geeft ook advies, over peter- of meterschap bijvoorbeeld of tewerkstellingsmaatregelen, en zoekt mee naar oplossingen rond mobiliteit, administratie, enzovoort.
Het resultaat? Een tevreden medewerker, die vlot meedraait op de nieuwe werkplek en daardoor langer aan de slag blijft in je organisatie.
-
Esther Heye, Anglo Belgian Corporation
‘De taalcoaching van de Stad Gent maakt echt het verschil door de sterke focus op de werkomgeving. De coach werkt nauw samen met de werkgever én de medewerker om een groeipad uit te stippelen. Het is een vlot traject en we zien progressie zowel in taal als in geborgenheid.’
-
-
-
Sarah van Beneden, Tandartsen Oostakker
‘Dankzij de taalcoaching van de Stad Gent maakte onze medewerker binnen enkele maanden een enorme sprong vooruit. De coaching focuste op praktische vaardigheden zoals telefonie en baliegesprekken, wat echt een verschil maakte voor ons team.’
Wie komt in aanmerking voor jobcoaching op de werkvloer?
Alle Gentse bedrijven kunnen bij de Stad Gent jobcoaching aanvragen. Die duurt maximaal 12 maanden en is gratis als:
- de medewerker in Vlaanderen werkt of woont,
- minder dan een jaar bij jou aan de slag is, en
- nood heeft aan extra ondersteuning om zich in te werken.
Ook uitzendkrachten komen voor jobcoaching in aanmerking.
Interesse?
Nieuwe coachingtrajecten moeten starten voor 15 december 2025. Neem dus zo snel mogelijk contact op als je een medewerker wil aanmelden.
Vanaf 1 januari 2026 zet de Vlaamse overheid deze maatregel stop.
'Via jobcoaching houden we nieuwe mensen aan boord'
In wzc Zonnehove zijn ze meer dan overtuigd van de meerwaarde van job- en taalcoaching. Al 9 medewerkers vonden op die manier echt hun plek in het team.
Lees het artikelDit project wordt medegefinancierd door het Europees Sociaal Fonds en de Vlaamse overheid.
