Voorlezen aan collega's

Waarom voorlezen in jouw organisatie?

Voorlezen is meer dan wat woorden op een papier aframmelen. Het is een moment van samenzijn voor je team, dat tal van voordelen biedt, zoals:

• Even samen ontstressen: Luisteren naar een voorlezer biedt iedereen de tijd om even weg te dromen, te ontspannen en de batterijen weer op te laden.
• Een grotere cohesie: Voorlezen brengt mensen dichter bij elkaar. Samen luisteren is een bijzondere vorm van teambuilding.
• Een ander perspectief: Luisteren voert je mee in de ideeën en perspectieven van anderen. Zo kan er in je team meer begrip komen voor de mening van anderen.

Wat heb ik nodig?

Een voorleesmoment organiseren is supergemakkelijk. Je hebt enkel deze dingen nodig:

• Een voorlezer: Leg de drempel laag genoeg voor je voorlezers: iedereen leest zoals hij gebekt is.
• Een voorleestekst: Ga je voor humor of hou je het serieus? Kies iets wat goed bij je publiek past. Inspiratie vind je hieronder.
• Een leuke plek: Voorlezen kan overal, maar een rustige plaats is ideaal. Maak het gezellig! Koffie, thee en koekjes zijn een extra troef.
• Een publiek: Maak het geen verplichting en laat het groeien. Een voorleespauze is vooral iets leuks en ontspannend. Hou dat zo.

Hoe begin ik eraan?

Wil jij de vrijdag starten of afsluiten met een kwartiertje voorlezen? Of de cafetaria of de binnenkoer omtoveren tot een voorleesplek? Geweldig!

Vraag via vrijdagvoorleesdag@stad.gent je promopakket aan met handige tips, communicatiemateriaal en voorleesteksten. Al wat je dan nog rest is een boek kiezen, je collega’s warm maken en eraan beginnen.